那些年没有被打开的简历-职场学姐独家剖析内推申请

我所在的公司有实习职位发布在CPU独家内推中,收到了很多CPU小伙伴的申请。我毕业后工作快一年了,当初也经历过找工作各种难关。我在这里斗胆自称学姐,这次来谈谈内推中小伙伴们暴露的各种问题。

这里所谈到的问题,大多都跟简历没关系。因为——你的简历压根就没被打开。

如果连简历甚至邮件都没被打开,就表示一个就业机会就活生生浪费了。从标题 到内容都不容有失,否则你的邮件就永远只是新邮件,简历永远只是一个附件。学姐引用的例子,如有雷同,那说的就是你。

1. 发件人:王大锤 / 大锤 王 / dachui wang / Dacha

万万没想到到现在还有小伙伴的求职邮箱显示的姓名是中文。学姐本是同根生当然看到这些汉字很亲切。但是一个中文最高水平仅限于只能发出蹩脚的ni hao的老美看到会是什么感觉?看一下وانغ مطرقة或者búa这两个词。感受一下。

有的小伙伴邮箱显示姓名开头不是大写。或者没有family name / last name。 这些细节不得不在意啊!现在请大家打开你们的邮箱设置或者手机客户端检查一下。如果有误请改成 Dachui Wang。有很多小伙伴都有另取英文名字的习惯,那么邮箱发件人要和简历里的姓名保持一致。

2. Problematic email Subject lines

邮件的标题应该除了介词以外的每一个词都该开头大写。高低错落的标题是毫无美感可言的。有的甚至连公司名字都没大写,这让学姐很为难。抱歉你的邮件又没有被打开。而且有的小伙伴的标题就只有一个单词:application或者resume 。更为吐血的是就一个词还有拼错的。比如applicaion或者resumer。

正确做法是邮件要写明是什么职位(有job code就一并写上),谁申请的:Application for Abc Position at Xyz Company – Dachui Wang。

3. Dear who?

被打开的邮件槽点也不少。70%的小伙伴们都称呼学姐为Dear recruiting manager。学姐工作不到一年,何德何能被叫做manager?总之,你联系的人很有可能不是recruiter 。在不知道名字的情况下,就用Dear, Hi, 或者 To whom it may concern。不要从邮箱胡乱猜测对方的名字,邮箱的名字不一定代表对方的first name。如果人家叫Selina Henma,邮箱是shenma@ymail.com,请不要叫她神马。

4. 求职信

首先过长的求职信是经典错误。其次求职信写的方向要对。招人不求最好,但求最合适。一个活动现场的intern就没有太多必要写自己如何会编程,因为一个会画画的士兵不代表他能成为一个好的车夫。写清楚自己是什么状况 (在读,毕业),和职位密切相关的经历(比简历描述稍微长一点即可),什么时候有时间,联系方式(电话,邮件)。

请大家再次检查语法错误,然后表达是否规范流畅。如果你忘了附上简历, 基本上没有重发的必要。

5. 地理位置

这里学姐想说的是:异地恋慎重。招Intern就是为了省事,他不希望彼此为了一个时薪只有$15的实习折腾。外地的同学最好的办法是搞一个本地的地址。

6. Timing

大家要及时留意各类机会。很多实习都是immediate hire,过时不候。有的小伙伴没有留意到,等公司招到人或者都进入下一轮了才发简历,就太晚了。

7. 照片

很多邮箱都可以设置照片。如果这个邮箱是专门用来申请的,就不要用一些太随意太日常的照片,比如在party上或者奇装异服的照片。

遗憾的是很多人还没到拼能力,拼资历这一步就已经被淘汰了。学姐希望大家能够正视求职过程中的每一个小步骤,力求做到万无一失。

 

(本文来源于CareerTu )